طورت شركة الإبراهيم الخليجية أنظمة IBR وهي أنظمة متكاملة تلبّي جميع احتياجات الشركات والمؤسسات والجمعيات التعاونية.
نظام IBR شامل ويربط جميع الإدارات مع اختلاف نوع العمل لدمجها في نظام واحد.
تمّت عملية التطوير باستخدام أقوى أدوات قاعدة البيانات حيث أنّ النظام بأكمله مبني على قاعدة بيانات أوراكل ORACLE ويتمّ تحديثه دوريًا إلى الإصدار الأحدث.
صُممت شاشات IBR أيضًا بحيث تكون سهلة الاستخدام، للوصول إلى النوافذ لتلبية جميع احتياجات مستخدمي النظام.
بخبرة تمتمدّ لِـ 20 سنة، تقدم شركة الابراهيم الخليجية IBR مجموعة متنوعة من الأنظمة التكنولوجية التي ستلبي كلّ جانب من جوانب متطلباتك التكنولوجية والتشغيلية للشركات والأسواق الكبرى والجمعيات التعاونية. نحن نعلم أنّ لكلّ مؤسسة خصوصيتها، لذلك سيقوم مهندسو الشركة بتخصيص خبرتنا وفقًا لاحتياجاتك الفريدة.
يحتوي نظام ERP من شركة الابراهيم الخليجية على أكثر من 800 شاشة مع عشرات التقارير التي ستلبي طلباتك وتفوق تطلعاتك وتبقيك على اطلاع مستمرّ بتفاصيل عملك، وتساعدك على اتخاذ قراراتك المتعلقة بالعمل من خلال تقارير DSS (نظام دعم القرار).
التحكم بالإدارة المالية بشكل تام وضبطها ومراقبتها.
إدارة ومراقبة العملية المالية والإدارية في الشركة.
إدارة الأصناف والتحكم فيها من خلال نظام الاستلام الآلي
ضبط الدورة المستندية للمشتريات
تقارير أداء الموظفين.
الجرد الآلي
عقود الرفوف والجندولات
ضبط العقود الخاصة بك
ضبط أنشطة المساهمين (برامج الولاء)
اعتمادًا على المناهج العلمية المعتمدة دوليًا في رعاية الأطفال ذوي الاحتياجات الخاصة، وتحت إشراف متخصصين ذوي خبرة طويلة في هذا المجال، طوّرت IBR نظامًا متكاملًا لمدرسة الحضانة لذوي الاحتياجات الخاصة. مما يجعلك تستغني عن الملفات الورقية للفحص والمتابعة. واستبدالها بنظام الكتروني دقيق. يتيح للحضانات مراقبة ومتابعة تطور علاج الأطفال بطريقة منظمة دقيقة.
يتكون نظام IBR للحضانات الخاصة من:
نظام التسجيل.
-
نظام التقييم.
-
نظام المتابعة.
-
نظام العلاج.
-
نظام الموارد البشرية.
-
نظام مراقبة الفصول الدراسية.
إدارة بيانات الموظفين:
ملف تعريف الموظف والحالة والتاريخ
طباعة النماذج والخطابات (نماذج الوزارة ، خطاب بنكي ، خطاب الضمان الاجتماعي)
إدارة مستندات الموظف المتقدم (مع إخطارات انتهاء صلاحية التجديد)
درجات الموظف.
تتبع البيانات الشخصية للموظف (جواز السفر ، جواز سفر المعالين ، التأشيرات ، مرافق الإجازات ، مزايا الراتب ، البدلات ، الحضور والعمل الإضافي)
تدريب الموظفين (أنواع التدريب ، تفاصيل المدرب ، جداول التدريب ، تكلفة التدريب ، الحضور)
نظام تعديل متقدم (متكامل مع كشوف المرتبات)
نقل / ترقية / تعليق الموظفين
إدارة كشوف المرتبات:
كشوف رواتب معلّمة بالكامل (وفقًا لقانون العمل بدول مجلس التعاون الخليجي)
مرونة وسهولة في تسجيل الرواتب.
أنواع متعددة من الإجازات (سنوية ، مرضية ، طبية ، حج ، ولادة)
أنواع الزيادات والخصم المتعددة
القروض والسلفيات
الإجازة والاستئناف
مبلغ الإجازة
الوقت والحضور
نهاية الخدمة
متابعة الرواتب ومراجعات الأداء
التحضير المرن للإجازة السنوية (بناءً على تاريخ التوظيف / السنة المالية)
الرتقيات والزيادة والتحويلات
تاريخ الموظف الكامل (كشوف المرتبات ، والإجازات ، والتدريب ، والمكافآت ، والزيادات ، والترقيات ، والأصول ، والمركبات ، والتحويلات)
إنشاء ملفات التحويل المصرفي.
الارتباط بالنظام المالي
قياس أداء وتقييم العاملين:
فئات أسئلة التقييم.
أسئلة التقييم (غير محدودة).
الشروع في خطة التقييم.
استمارة تقييم.
سجل النتائج.
التقارير
إدارة الوقت والحضور:
متكامل مع أي جهاز حضور وانصراف.
إدارة الورديات (غير محدود)
تغيير في أوقات الحضور والمغادرة.
إدارة تغيّر الأوقات.
الإعفاء من بصمات الحضور والانصراف والاستثناءات.
متكامل مع كشوف المرتبات
فوائد نظام المحاسبة IBR:
يحسن العملية المالية من خلال توفير المرونة في عملية التسجيل والتشغيل السريع وذلك بربط جميع الإدارات في الشركة أو المؤسسة.
يعمل على تحسين أداء الشركة من خلال تقارير مخصصة لإحصاءات جميع العمليات ومقارنة البيانات بالسنوات السابقة وعلى مستويات مركز التكلفة.
يدير بفعالية الأصول الثابتة للشركة أو المؤسسة من خلال ضمان التسجيل الدقيق ، وتتبع وتقييم الأصول الثابتة وتحسين الكفاءة من خلال طرق الاستهلاك المتعددة لحساب استهلاك الأصول لإعداد التقارير التشغيلية والمالية.
يوفر نظام المحاسبة من IBR الإدارة الفعالة للأصول الثابتة من خلال ضمان التسجيل الدقيق وتتبع وتقييم الأصول الثابتة وتحسين الكفاءة من خلال طرق الاستهلاك المتعددة لحساب استهلاك الأصول لإعداد التقارير التشغيلية والمالية.
سمات النظام
فتح العمل لعدة سنوات.
العمل على فترات مالية متعددة.
امكانية اغلاق واعادة فتح الفترة.
دفتر الأستاذ العام (حتى خمسة مستويات مع مركز التكلفة).
قيود عامة (على مستوى مراكز التكلفة متعددة العملات).
عمليات الدفع (نقدا ، شيكات ، تحويل بنكي).
الإيصالات (النقدية ، عملية K-net).
وديعة بنكية.
تاريخ استلام الشيكات.
التسويات المصرفية
طباعة الشيكات (العمل على نماذج بنكية متعددة).
القوائم المالية والتحليل المقارن.
بيانات المورد وكشف الحساب.
تحديد تقرير مخصص من قبل المستخدم.
الميزانية التقديرية
المزيد من المقالات...
الصفحة 1 من 2